プロフィール

ブリリアンSK

博士 ブリリアン S. K. Times of India グループの取り組みである TimesPro の最高人事責任者兼人事およびプロセス責任者です。 人事と学術の分野で著名な人物である彼は、講演者、学術顧問、戦略家、コーチとして多分野で活躍しています。 Brillian は、教育、IT、物流などのさまざまな分野で約 25 年の勤務経験を持ち、Aptech、BNP パリバ銀行、CRISIL、SP Jain School of Global Management などの優良企業と協力しています。 ムンバイ大学の電子エンジニアであるブリリアンは、IT キャリアの絶頂期に、当時ではまったく前例のない情報テクノロジーから人事領域に異動することで、器用さと勇気を示しました。 TimesPro での彼の勤務は、彼自身にとっても組織にとっても、まさにやりがいのあるものでした。 エグゼクティブ・リーダーシップ・カウンシルの一員として、ブリリアンは従業員の文化をパフォーマンス重視の組織に変革することで、TimesPro の成長に多大な貢献をしてきました。 彼は、TimesPro の CEO、ビジネス部門および部門責任者と緊密に連携して、パフォーマンス文化が組織全体に根付くように努めています。 彼は長期的かつ持続可能なビジネス成長の主要な原動力として「学習者中心主義」を強く支持しており、TimesPro で人材の能力を構築するために多大な努力を払ってきました。 前人未踏の道を進んだり、新たな挑戦に挑戦したりすることをためらわない彼は、ここ数年、学生の取り組みと品質管理部門を指導しています。 現在、彼は後継者計画の主導と、TimesPro が成長段階に進むのを支援するリーダーシップ パイプラインの開発に重点を置いています。 TimesPro での業績 • Brillian は、エグゼクティブ リーダーシップ チームの一員として、TimesPro の主要プロジェクトの戦略と実行に貢献してきました。 • 現会計年度中、人員、業務、支出の分野におけるコスト管理策を通じて収益を管理する責任を負います。 • 彼は、人材とプロセスの問題に関して CEO のアドバイザーであり親友でもあります。 • 過去 XNUMX 年間にわたり、ブリリアンはすべてのビジネス ユニットの成長に向けたビジネス プロセスと取り組みに携わってきました。 • 彼は、多様なチームの採用、維持、育成を指導し、パフォーマンスの高いチームを作り上げてきました。 • 彼は、TimesPro のすべてのビジネスおよび部門責任者と緊密に連携して、組織全体にパフォーマンス文化が確実に浸透するように努めています。 • 彼は、採用のための強力なセンター オブ エクセレンスの創設に尽力し、これにより採用支出を 60 年間で XNUMX% に削減しました。 • パフォーマンスと費用対効果に常に重点を置く一環として、ブリリアンは過去 XNUMX 年間一貫して予算内での人員とコストの管理に取り組んできました。 • 彼は、TimesPro が 22 会計年度から 26 会計年度までの成長段階を乗り切るのを支援するため、後継者計画とリーダーシップ パイプラインの開発を主導しています。 ブリリアンのレパートリーには、人々がより優れた講演者やリーダーになるよう支援することを目的とした組織であるトーストマスターズ インターナショナルとの成功した連携が含まれます。 ボランティアリーダーとして、彼は南アジアの13か国をカバーする地域アドバイザーに任命されました。 ブリリアンはさまざまな社会的目的のためにボランティア活動をするのが大好きで、そのボランティア活動に対してレックス・カランヴィール賞 (国連と REX が創設) を受賞しています。 彼はソーシャル メディアで非常に積極的に活動しており、HR のトップ 101 に選ばれました。 彼は、毎週金曜日に貴重なバイトサイズの人生の教訓を YouTube チャンネル http://www.youtube.com/c/BrillianSK で共有しています。詳細については、#BrillianTips #FridayKeFunday をフォローしてください。 本当に多くの才能に恵まれた人物であり、彼の伝染性の高い楽観主義はあらゆる階層の人々にインスピレーションを与えてきました。
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